Przeczytałam niedawno bardzo fajny artykuł Tomasza Dziudy pt. 8 sposobów na uniknięcie rozproszenia podczas pracy. Znam i bardzo lubię autora tekstu, lubię zresztą całego bloga No Fluff Jobs, […] Read More
Kategoria: Rozwój
Dzisiaj Dzień Programisty. Nie wiem, czy mojego bloga czytają programiści i programistki, ale jeśli trafią tu jakimś zbiegiem okoliczności: WSZYSTKIEGO NAJLEPSZEGO! :) Według Wikipedii Dzień Programisty obchodzimy właśnie dzisiaj, w 256. […] Read More
No dobrze, wrzesień wciąż czuć w powietrzu, pozostajemy więc w tematach szkolnych. Rzadko zaglądam na Facebooka, ale jak już zajrzę, to zawsze trafię na jakieś kuriozum. Ostatnio zwróciła moją uwagę grafika z listą […] Read More
Na decyzję o zakupie książki Jak kobiety podejmują decyzje autorstwa Therese Huston wpłynął w dużym stopniu kolor jej okładki. Zresztą wiele książek kupuję dlatego, bo „wpadła mi w oko”. […] Read More
Ok, wyjaśnię tylko szybko, że to nie będzie recenzja 50 Shades of Grey. Po prostu nagle poczułam, że muszę napisać o bólu i cierpieniu. Bo w sumie nigdy wcześniej nie pisałam. Bo w sumie dlaczego nie. […] Read More
Jakiś czas temu pisałam o tym, co to znaczy być materiałem na blogera. I choć faktycznie istnieją pewne cechy czy umiejętności, które ułatwiają zostanie blogerem i sukces w tej dziedzinie, to czuję, że powinnam jedną […] Read More
Za 2 dni jadę do Poznania na moją czwartą już konferencję WordCamp Polska. Po raz czwarty jestem także w ekipie organizatorów. WordCamp to coś, co robię po godzinach pracy. Tylko dlatego, że daje mi […] Read More
Kiedyś wydawało mi się, że szukanie pracy i udział w procesie rekrutacyjnym to jedna z gorszych rzeczy, jakie mogą się człowiekowi przydarzyć. Oczywiście jeśli chodzi o życie zawodowe. Wydawało mi się […] Read More
Wielu ludzi ma ogromne opory przed dzieleniem się swoją wiedzą. Częściowo wynika to z lęku przed wystąpieniami publicznymi i trochę to rozumiem, bo sama za każdym razem mam stresa. Wiesz jednak jaki […] Read More
Czym są kompetencje miękkie, a czym twarde? Dlaczego mamy tendencję do niedoceniania tych pierwszych? I dlaczego powinniśmy zwracać na nie większą uwagę? Kompetencje twarde obejmują ekspertyzę potrzebną do wykonywania konkretnej czynności […] Read More